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你是个领导的人才吗

 

美国鲁特杰斯大学理查逊博士,对领导人才问题曾作详尽的研究,他发现领导者的异于常人,可从他们对于下列问题的态度中表现出来。

一、你常常发现自己打不定主意,以致坐失行动的时机吗?

二、你在置身于地位较高的人群中时,是否感觉甚为窘迫?

三、你在招待会或茶会酒会中是否不愿意和到会的最重要人物接谈?

四、你如果在参加一个集会时迟到,是否宁可站在后面,不到前面去就座?

五、你是否时常感到很潦倒?

六、你曾否为无益的思想所困扰?

七、如果有人嘲笑你,你晓得自己是对的,会不会感觉耻辱?

八、你在和他人一起时,曾否感觉孤独?

九、你对于迅速的变动是否感觉兴趣?

十、你曾经有过感觉昏眩的时候?

十一、你是否常感孤独?

十二、你如果要提出一项意见,以供团体讨论,是否感觉很不安?

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